为什么国企必须要调档

进入国企必须调档的原因主要有以下几点：

档案是历史的真实记录：

档案记录了个人过去的工作轨迹和各类记录，在国企中，这些信息对于了解员工的工作表现和历史背景至关重要。

便于单位了解员工情况：

通过调档，国企可以更全面地了解员工的工作经历、定级、调资、任免、晋升、奖惩等方面的信息，作为考核和选拔的依据。

确保档案的真实性和完整性：

国企要求公对公调动档案，这样可以保证档案材料的真实性，避免私人携带档案可能带来的丢失和篡改风险。

符合正规的入职程序：

调档是入职国企的必备步骤，按照正规的手续办理调档，可以确保入职过程的合法性和规范性。

计算工龄和职称评审：

调动档案便于计算工龄，并在办理职称评审等方面提供方便。

背景调查的重要依据：

国企在录用员工前会进行背景调查，档案是调查的重要组成部分，有助于确保员工没有违法违规记录。

综上所述，调档是进入国企的必要步骤，不仅有助于单位全面了解员工，还能确保入职过程的合规性和员工档案的真实性。因此，建议个人在入职国企前，务必按照相关规定和程序，妥善办理档案调转手续。