“五险三金”是指 医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金、小企业欠薪保障金、残疾人失业保障金。
医疗保险:用于报销劳动者患病或非因工负伤的医疗费用,减轻就医负担。
养老保险:保障劳动者退休后的基本生活,需要累积缴满15年,达到退休年龄后领取。
失业保险:为失业人员提供物质帮助,保障其基本生活,促进再就业。
工伤保险:为劳动者提供医疗救治和经济补偿,包括因工作遭受的事故伤害或患职业病。
生育保险:支付女职工生育医疗费用和生育津贴,保障女职工生育期间的基本生活和医疗需求。
住房公积金:强制缴纳的长期住房储金,用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房。
小企业欠薪保障金:当用人单位拖欠员工工资时,由主管部门用基金向员工垫付一定数额的工资。
残疾人失业保障金:为残疾人失业人员提供物质帮助和保障。
这些保险和基金共同构成了一个全面的社会保障体系,旨在保障劳动者的基本生活需求,减轻因疾病、失业、工伤、生育等风险带来的经济负担,并促进社会的和谐稳定。
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